Arsip
Halaman Artikel
Creative Commons License

Jika anda mendapati gambar tidak sesuai dengan spesifikasi data (salah tanggal dan atau salah penomoran halaman), posisi gambar landscape, satu gambar terdapat dua halaman, kualitas gambar kabur, anda bisa melaporkan data tersebut agar segera diperbaiki dengan menekan tombol laporkan.

Kata Kunci Pencarian:

Nama: Bali Post
Tipe: Koran
Tanggal: 1997-12-14
Halaman: 15

Konten


, 14 Desember1997 Minggu Pon. 14 Desember 1997 akit at Gedung Putih itu me- linton telah mengirim oga segera sembuh" ke- ejabatnya tersebut. lain, untuk meyakinkan seorang tokoh, bisa juga ota keluarga, seperti is- k, atau kerabat dekat. knya budaya semacam Rusia. Karena itu, tak omentar dari istri mau- k Yeltsin. semacam Rusia, di mana k cukup tegang dan kon- masih tetap tertatih-tatih, atan presiden yang buruk engundang munculnya Ingat saja, saat pemilu ng lalu. Yeltsin tampil tan kursi tertinggi itu kekuasaan untuk kedua Di kondisi kesehatannya Maklumlah, dia harus rumah sakit dan rumah selama berbulan-bulan kit jantung yang dideri- erasi yang dijalaninya. ami apabila kondisi kese- uruk itu kemudian dicu- s oleh pesaingnya dari s. Menurut tokoh kiri ini, yak dipilih jadi presiden ena kesehatannya yang emungkinkan dia bekerja Dengan demikian, tak menciptakan kedamaian eraan bagi rakyat Rusia. demikian simpulnya, se- at tidak mendukung dia. memang tak terlalu men- -Tetapi kenyataan me- dukungan terhadap aupun dia tetap terpilih la negara, merosot tajam. arlemen kelompok komu- merajalela. Hal ini tentu at keputusan-keputusan in tidak bisa berjalan mping itu, selalu muncul salah yang harus dia lemen. Belum lama ini, is sempat mengancam apabila Yeltsin tak ber- jui sejumlah tuntutan- tunglah, akhirnya kubu atalkan niatnya. Katan- amatan negara. ndiri sudah tidak enak, dak enak ketika orang ing tentang kondisi itu. Kaloka Ardi THE UICLUBESSING de ll 319. TUTI SUHASTUTI 318. TUTI NURHAYATI 01 09.5406.670647.0034 64 320. UBAIDILLAH 62 5704 59805/5507710273 0280662/403.84.2/01212 IMAN 321, UDED SOPYAN 32.07.23 2009-0364666 40 322. UMI WAHYUNI 003 32.09.24.2014.00444 323. UNDANG 10.5018.180663.0001 5203.36713/540872353 326. WAHYU DEWI P 25.1005/06956/56127700000 4505.37422/0507710706 324. USRI USMAN 8/1995 2101.06.3925/773 ON 325, VESDIANTI 03025 327. WAHYUDI 589 141277/403.82.1/02154 328. WAHYUDIN 14/1997 18.2001/0000/0031932 329. WASKA KARYA 2602 32.14.11.2003.01623 330. WASNO 01020 A 331. WELLY MAMESAH 123 0340816 1963 0214/056-177/1997 334. YANA CAHYANA 2516 32.07.09.2001/726378 MAN 335. YANCHE ANUGRAH 09 10.5024 240553.0001 324 32.06.33 2005/508894 TO 337. YANTI SUSANTO 0154 270766/02854 NOVITA 510513050014 332. WILLIAM WIRAJAYA D 2305.71412/0106580402 333. Y.A. TRIHARDIYANTO 336 YANTI NURHAYATI 338. YANTO SUDARGO 11.09.2005.0000/502362/ 19650809 1720475 339 YENNY OKTAVIA H H 78.14.1008.05498 340. YOGI ADE KARNO 1756837 0103014 341. YOSAFATH ARTIN 4204.32339/2409580402 1/0672931 342. YOYO SUNDOYO 90652704 18.04.1002/02392/ 1031683 343 YULIAN AGUSTINI 12.5614.690654.0003 344. YULIANA MELANI 660678001/449035 35/1994 459 S 586910 346. YUNUS NTO 345 YUNIATI 5701 48530/640371370 2702.31444/1510690291 347. YUYUN WAHYUNI D. 19.22 2002/0567/0002553 670334 348 ZACHARIAS WBK 2624 2 9973 4506 41818/200477219 349. ZAENAL ARIFIN 13.01.1002/0000/0285366 350 ZAIRIN FAURIAL 474 4/131/S80-80/1997 Telp. (021) 7651564; ,9 (021) 5589572-5 ralapi elas lebih enak KEPUTUSAN MENSOS RI NO.: BSS/87/N/97 Bali Post IPTEK IQ Rendah, haruskah Gundah? ▪ ARSITEKTUR Tingkat kecerdasan atau IQ Anda biasa- biasa saja atau rendah? Jika IQ Anda rendah, janganlah terlalu gundah atau pesimistis bahwa Anda tidak akan berhasil dalam hidup atau karier Anda. Itu bila tingkat kecer- dasan Anda sedang- sedang saja. Akan tetapi, bila kecerdasan Anda bagus, tentu saja itu lebih baik dan tentunya pantas disyukuri. YANG perlu Anda dan juga orang lain mengerti, IQ yang tinggi bukanlah jami- nan bagi sukses seseorang. Sebaliknya, tingkat kecer- dasan rendah tidak berarti pertanda kegagalan. Me- mang, IQ selalu mendapat perhatian, sehingga misal- nya selalu menjadi patokan dalam seleksi penerimaan pegawai. nya penentu dalam penca- paian sukses. Dengan dasar ini, para ilmuwan dahulu meremehkan as- pek emosi, bahkan men- ganggap emosi sebagai sesuatu yang cengeng dan kurang berarti. Akan tetapi, perjala- nan waktu kemudian memperlihatkan adanya fakta, bahwa banyak o- rang yang memiliki ke- cerdasan yang tinggi ak- hirnya menjadi "pecun- dang, atau paling tidak, gagal dalam kehidupan nya. "Kita akhirnya da- (mood), kemampuan berem- pati, serta yang penting sekali adalah kemampuan dalam bekerja sama dengan orang lain. Tanpa mengecilkan arti kecerdasan untuk meraih sukses, penemuan Coleman tersebut, kata Wiwiek, mela- hirkan harapan yang besar, terutama untuk mereka yang merasa tidak dianugerahi IQ yang tinggi. Lain dengan EQ EQ berbeda dengan IQ yang sudah dari “sononya dan relatif tidak berubah dari anak-anak hingga menjelang pat menarik kesimpulan, ajal. EQ, menurut dia, lebih faktor kecerdasan yang bisa dipupuk dan dikembang tinggi jadi sia-sia, yang kan melalui proses belajar. dapat merugikan diri Mereka dapat mencurahkan sendiri ataupun orang tenaga dan perhatian untuk lain, apabila tidak diikuti mengasah diri sendiri menja- oleh sikap mental yang di pribadi yang memiliki ke- sehat," kata-nya. matangan emosi. Seseorang yang hanya mengikuti kehendak se- cara impulsif akan ter- tinggal oleh mereka yang punya kemampuan men- gontrol emosi. Inilah yang dinamakan kecerdasan emosional atau Emotion- al Quotient (EQ). Wiwiek mengutip Daniel Cole- "Itu memang sudah man, Ph.D., psikolog Har- standar. Tetapi sukses vard University, dalam karyawan yang diterima bukunya "Emotional In- itu nantinya lebih ditentu- telligence" (1995) yang jadi kan oleh kematangan best seller di berbagai emosinya, ketimbang IQ- negara, bahwa faktor ke- nya," kata pakar psikologi cerdasan atau IQ hanya "Dengan kualitas EQ yang baik dan dalam kondisi nor- mal dijamin kita tidak mene- mui hambatan dalam me- lenggang di tengah persain- gan yang sangat ketat dewa- sa ini. Tidak dapat dipungki- ri, EQ akan bekerja maksi- mal, paling tidak jika diduku- ng oleh IQ yang standar," ka- tanya. Kualitas EQ, kata dia, bisa didapatkan dengan melatih diri sendiri atau bisa pula dengan mengikuti pelatihan khusus, berusaha mengem- bangkan wawasan dan berdasarkan sudut pandang lawan bicara, meskipun kadang-kadang tidak sesuai dengan kehendak kita," ka- tanya seraya menambah kan, usaha-usaha yang be- nar tentang itu ia percaya dapat menciptakan pribadi yang tangguh dan menarik dalam rangka meraih suk- ses karier dan cita-cita. Akan tetapi, lebih dari itu, akan lebih bagus bila orang memiliki IQ yang cukup baik dan EQ yang juga bagus. "Bila orang memang harus terus mengembangkan diri den- gan belajar dan berlatih. Hanya dengan itu, ia akan dapat menjadi pribadi yang efektif, yakni pribadi yang dapat "membaca" perubah an agar dapat mencapai tujuannya. Halaman 15 Mencari Identitas Arsitektur Kota lewat Pendekatan Sejarah (2-Habis) PADA masa Orde Baru, barulah pendekatan budaya menjadi populer dan di- Oleh Putu Rumawan Salain wajahan arsitektur gedungn- ya ditampilkan melalui pengejewantahan kepala, badan, kaki (Tri Angga) atas dasar filosofi Tri Hita Karana dengan memanfaatkan bah- an, warna, dan ornamen lokal dan tentunya tidak menyim- pang dengan Perda yang te- angkat lagi sebagai suatu penataan dan pengembangan di setiap wilayah dengan upaya mengisi pembangunan kotanya harus dilakukan de- hubungan-hubungannya, nasional yang kian diinterven- ngan orientasi struktural dan dengan tidak melupakan ke- Itu semua bahkan perlu si oleh kebudayaan moderni- kultural dengan serentak, terlibatan masyarakat se- dilakukan dalam kerangka tas. Kebudayaan nasional, agar Denpasar tidak tumbuh bagai upaya untuk menum- pengembangan dan pembi- kebudayaan daerah, dan ke- dan berkembang menjadi buhkan harga diri, percaya naan sumber daya manu- budayaan modernitas akan kota yang bergelimang ke- diri dan jati diri tentunya. lah ditetapkan. Dengan demikian, upaya sia (SDM), yang pada era saling tumpang tindih de- sengsaraan miseropolis. Di samping itu yang tidak globalisasi ini maju sangat ngan pusaran-pusaran yang Mencermati alur kajian se- menampilkan identitas ar- kalah pentingnya dalam me- pesat. SDM merupakan tidak menentu arah dan jarah-khususnya dari tipe sitektur kota melalui pende- nampilkan identitas arsitek- punya tingkat kecerdasan faktor terpenting yang perkembangannya. Interak- kotanya, maka Denpasar katan sejarah tersebut di atas tur kota adalah bagaimana yang tinggi, ia tidak terla- akan menjadi penentu si ketiga jenis kebudayaan ini pada kekiniannya termasuk dapat dirunut lebih rinci caranya mempertahankan lu membutuhkan banyak dalam pencapaian tujuan dapat saja berjalan sendiri- tipe kota suci/agama (scared dalam bentuk-bentuk seperti kualitas ruang melalui waktu untuk belajar dan seseorang atau organisasi. sendiri, bercampur bahkan city), kota pasar/dagang, kota penataan jalur-jalur transpor- kreativitas dalam skala, berlatih mengembangkan Pengetahuan, keteram-pi- melahirkan kebudayaan pemerintahan (kotamadya), tasi termasuk di dalamnya dimensi, bentuk harmoni dan EQ-nya. Orang yang ting- lan, dan sikap (skill, knowl- baru sama sekali sesuai de- kota pariwisata budaya, dan nama jalan, marka jalan, perbandingan ruang terbuka kat kecerdasannya lebih edge, dan attitude) dari ngan 5 macam jenis respon kota pendidikan. lampu jalan, taman di sepan- dan tertutup yang idealnya rendah tentu perlu waktu para karyawan akan mem- (Dogan dalam "Lambang Beberapa alternatif yang jang jalan (taman telajakan 60% berbanding 40% tetap lebih banyak," jelasnya. punyai dampak yang san- dapat dilakukan terhadap sebagai model), tempat-tem- terjaga - agar lingkungan Yang jelas, untuk menda- gat besar terhadap kinerja penataan arsitektur kota dan pat pemberhentian dan lain- hunian kita tetap terjaga dan patkan kematangan emo- (performance), produksi lingkungan biasanya melalui lainnya. Setelah itu penga- manusiawi tentunya. Mari sional, orang memang perlu (productivity), dan kuali- konservasi, preservasi, resto- ngkatan kembali pemaknaan kita cari jawabnya dalam waktu, dengan berusaha me- tas pelayanan (service qua- rasi, rehabilitasi, rekonstruk- pusat-pusat lingkungan beru- alur orientasi struktural dan ngembangkan wawasan dan lity) suatu organisasi. si, revitalisasi dan sebagai- pa pola perempatan agung kultural agar identitas kota cakrawala pemikirannya. nya. Hal ini dilakukan atas sampai alit (nyatur desa, nya yang universal tersebut dap- dasar kajian sejarah dan bu- tur muka) dengan ciri atau at kita maknai melalui suatu daya yang dilatarbelakangi simbol-simbol sebagai land identitas yang kita sebut de- oleh pengutamaan masalah mark wilayah. Sedangkan per- ngan jati diri. Hal senada disampaikan oleh pakar senior di bidang service excellence, Aa Au- far, master di bidang manajemen pelatihan. Yang jelas, menurut dia, untuk berhasil, seseorang "Kita memang harus siap berubah sesuai den- gan lingkungan dan kondi- si organisasi setiap saat. Ini merupakan salah satu ciri pribadi yang efektif," demikian Aa Aufar. Intel Kenalkan anspek Triono", CSIS Tahun XXV, No. 2) yaitu: 1. Respon Penolakan (Resistance) 2. Kebangkitan (Revita lization) 3. Respon Menjaga Batas (Maintenance Boun daries) 4. Respon Pemilihan Kembali 5. Penerimaan (Adapta tion). dari Universitas Indonesia, mempunyai kontribusi 20 cakrawala berpikir dengan "Intel Express 510T Switch" dalam upaya menampilkan Dra. Psi. Wiwiek Maskat, dalam acara "Kursus Ke- pribadian" di Jakarta, be- lum lama ini. Kecerdasan, seperti yang dipercaya para ilmu- wan selama berabad-abad, merupakan hal paling penting, bahkan di atas segalanya. Bahkan, ada yang menganggap bahwa IQ merupakan satu-satu- persen dalam menunjang kesuksesan karir seseo- rang, sementara 80 per- sen sisanya oleh faktor faktor di luar kecerdasan. Faktor di luar kecer- dasan tersebut misalnya, kemampuan memotivasi diri sendiri, bagaimana mengatasi frustrasi, cara mengontrol desakan hati, mengatur suasana hati banyak membaca, banyak berdiskusi dengan orang yang lebih berpengalaman, me- ngikuti beberapa seminar dan pelatihan, atau bisa juga den- gan cara banyak melakukan perjalanan untuk lebih me- ngenal hal-hal yang baru ser- ta menjalin sosialisasi dengan siapa pun. "Tidak kalah penting, be- lajar bisa memberikan solusi Konsultasi Internet Jika Anda mempunyai pertanyaan mengenai internet, kirimkan pertanyaan Anda melalui email ke consult@indo.net.id atau melalui pos, dialamatkan ke Indonet. Rubrik ini merupa- kan kerja sama Indo.net dan Bali Post indo.net The Internet Service People Pertanyaan: Bagaimanakah caranya jika saya ingin mencari alamat-alamat yang menarik di internet? (Test, Denpasar) Jawab : Gunakan saja fasilitas searching engine di internet, seperti www.yahoo.com, www.excite.com, www.altavista.com, dan masih banyak lagi. Masukkan kata ban- tu yang ingin dicari, lalu tinggal tekan tom- bol Search. Denpasar Office: JI. Dewi Sartika IV D-Komplek Duta Permai Tel. 240770 Fax. 236781 http://www.denpasar.indo.net.id Pertanyaan: Koneksi saya sering putus bila sedang menggunakan internet, kenapa hal ini sering terjadi? (abc, Denpasar) Jawab : Turunkan Speed Modem Anda ke level yang lebih rendah dari yang sekarang. Dan bila sering terjadi seperti itu dan Anda sudah menurunkan ke speed terendah berarti line telepon kurang bagus untuk internet. event YANG DILOMBAKAN ●CENTER FIRE ●AIR PISTOL ●AIR RIFFLE MATCH ●SMALLBORE HUNTING AIR RIFFLE HUNTING (KHUSUS UNTUK PEMBURU/SENAPAN ANGIN) ●TEMBAK GEMBIRA (LOMBA TEMBAK BERBURU) Tempat : Lapangan Tembak Bhayangkara Polda Bali, Tohpati - Denpasar HOLD Pendaftaran di : 1. Sekretariat PD. PERBAKIN BALI Jl. Kenyiri 55 Telp. 225794 2. AGS SPORT CLUB JI. Melati 35 Denpasart Telp. 234764 AJ HACKETT bung AJ HACKETT BUNGY KUTA-BALI JALAN DOUBLE SIX NORT LEGIAN PO BOX 2064 KUTA 80361 BALI INDONESIA Jakarta (Bali Post)- Kembali Intel Corpora- tion memperkenalkan produk terbarunya, yang diberi nama Intel Express 510T Switch. Country Manager Intel Indonesia, Werner Sutanto, dalam acara pengenalan produk tersebut di Jakarta, Rabu (10/12) lalu, mengatakan produk baru tersebut merupakan solusi inovatif yang menawarkan berb- agai keistimewaan. "Solusi yang inovatif ini akan memberikan penghe- matan yang berarti bagi pe- rusahaan dengan cara membantu administrator jaringan untuk menambah bandwith jaringan mereka dan sambungan overtime secara mudah," kata Werner. Intel Express 510T Switch merupakan scal- able workgroup switch yang memberikan sam- bungan 10/100 MBPS (mega bits per second) lang sung ke desktop. lebih mahal, seperti fle- ksibilitas, expandability dan fault tolerance dengan memberikan pilihan stand alone switching yang me- miliki kemudahan untuk digunakan dan harga ter- jangkau. "Switch dengan 24 port saat ini memiliki kemam- puan untuk dikembangkan menjadi 56 port, sementa- ra itu produk-produk yang akan diluncurkan di masa datang akan meningkat- kan kapasitas Express 510T Switch untuk dikembangkan menjadi 196 port yang dikelola sepenuhnya," katanya. Ciri scalable yang unik ini, menurut Werner, me- mungkinkan pengurangan bottleneck dalam jaringan dengan menyediakan sam- bungan yang cepat antar- switch dan sambungan langsung ke desktop. Express 510T Switch yang memiliki basis unit yang fleksibel dan 10/100 MBPS auto negotiation dengan kecepatan 10 MBPS atau 100 MBPS pada setiap port memungkinkan terjadinya transisi fast eth- Menurut Werner, solusi scalable switching ini menawarkan keistime- waan-keistimewaan yang biasanya ditemukan dalam ernet pada desktop. solusi berbasis-basis yang (yum) Kelima respon tersebut merupakan beberapa macam pilihan secara pendekatan kebudayaan dalam perancan- gan dan/atau penataan kota identitas yang sarat dengan nilai, simbol, dan makna. Bila ini tidak diperhatikan, maka kota dalam perkembangan dan pertumbuhannya selalu menampilkan gejala univer- sal. Gejala ini berupa kecang- gihan ilmu pengetahuan dan teknologi serta faktor ekonomi yang diwujudkan dalam bentuk penataan fisik tata ruang dan bangunan- nya, tanpa memperhatikan budayanya. Segera setelah itu berbagai masalah keseha- tan, kejahatan, kemacetan, kesemrawutan, penganggu- ran, banjir, individualisme dan banyak lagi lainnya akan terjadi. Akhirnya bukan kot- anya yang kehilangan jati diri, akan tetapi manusian- ya juga tidak memiliki jati diri lagi. Bukanlah rumah tinggal selain berfungsi se- bagai tempat tinggal juga sebagai tempat pembentuk kepribadian? Di dalam ru- mah yang sehat akan terben- tuk kepribadian jiwa" yang sehat. Dengan memakai idi- om tersebut maka pada kota yang sehat akan terbentuk pula kepribadian yang sehat. Kepribadian adalah cermin identitas. Identitas Kota Dalam lima tahun kedua Kodya Denpasar mendatang, perencanaan dalam bentuk PERSATUAN MENEMBAK SASARAN DAN BERBURU Cakra Shooting & Hunting Club Sekretariat: Jl. Kenyiri 55 Denpasar Telp. (0361) 226103. Fax. (0361) 226103 BCA GROU CENTRAL ASIA RAYA Jl. PB. Sudirman 10 Denpasar PRONAS Ph: 0361, 235197-221612 t. PH (62-361) 731144/731155 Fax. (62-361) 730466 NA VALA SAKTI DEVELOPER Legian Beach Hotel BPM/dok IDENTITAS-Pasar Badung (atas) dan komplek pertokoan di Jalan Gajah Mada (bawah) adalah sebagian dari "wajah" Kodya Denpasar. Apakah bagian-bagian dari Kodya Denpasar ini telah menggunakan pendekatan struktural atau kultural dalam perencanaan dan perancangannya? KEJUARAAN MENEMBAK TERBUKA SE-BALI & NUSA TENGGARA PIALA CAKRA II 1 9 9 PT. CAHAYA SURYA BALI INDAH 7 18-21 DESEMBER 1997 SUZUKI MOTORCYKLE DIVISION JALAN THAMRIN NO. 25 TELP. (0361) 424855-431926-423975 DENPASAR-BALI AAM ווה CONTRACTOR BOURAQ AIRLINES GUDANG GARAM UANG PENDAFTARAN Rp. 10.000,- (API) Rp. 5.000 (ANGIN ) Rp. 15.000,- (TEMBAK GEMBIRA) TOTAL HADIAH Rp. 2.500.000,- DAN DOOR PRIZE YANG MENARIK PERBAKIN PERHATIAN!!! OPETEMBAK PEMULA DISEDIAKAN SENJATA OLEH PANITIA SEGERA DIBUKA SEKOLAH MENEMBAK HUBUNGI: SEKRETARIAT PENGDA PERBAKIN BALI JL. KENYIRI 55 TELP. 226103 OLOMBA TEMBAK GEMBIRA ALA PEMBURU BERHADIAH KAMBING CASSANOVA BALI FM 105.00 TRENDYPROMO ADVERTISING VISUAL COMMUNICATION Harian Pagi Bali Post Sejak 1948 U, 109153 2cm Color Rendition Chart